Для получения новых знаний в области медицины, а также для повышения профессиональных навыков, многие медицинские работники младшего и высшего персонала, периодически проходят курсы для повышения квалификации. Такие занятия проводят специализированные учебные центры, имеющие разрешительную лицензию и другие сопутствующие документы, подтверждающие правомерность предоставляемого обучения. Официально трудоустроенный работник медицинского учреждения имеет право на курс обучения, за счет работодателя. Количество учебных часов зависит от общего стажа работы. Форма обучения может быть частичной, без отрыва от основной работы или с временным отпуском на полный период учебы. В таких случаях за работником сохраняется рабочее место, занимаемая должность и заработная плата. Если обучение проводится в совмещении с работой, заказчик (работодатель) должен заранее продумать условия, которые будут позволять учащемуся специалисту посещать занятия и рабочее место, в удобном режиме. Учебный план для повышения квалификации в учебных центрах разделяется на две основные категории: образовательная программа для младшего медицинского персонала и учебный курс для квалифицированных специалистов, закончивших ранее высшее учебное заведения по медицинскому профилю (врачи, руководители). К первой категории относят медсестер, фармацевтов, фельдшеров, лаборантов и т.д. Повышение квалификации для медицинских руководителей, основывается на изучении маркетинга и менеджмента современной системы здравоохранения. В программу для обучения медицинских специалистов среднего звена включены темы об оказании эффективной доврачебной помощи, особенности сестринского дела, выработка клинического мышления и многое другое. При выборе учебного заведения необходимо учитывать не только предоставляемую программу обучения, но и репутацию избранного центра. Специалисты рекомендуют изучить отзывы людей, ранее обучавшихся в учебном центре, просмотреть разрешительную документацию и лично познакомится с преподавательским составом, до момента поступления на курсы. На сегодняшний день во всех больших городах нашей страны функционирует множество центром, предлагающих обучение для повышения квалификации медицинским работникам. Многие из них предлагают учебный курс по разным направлениям: хирургия, фармацевтика, акушерство, анестезиология, педиатрия, терапия и т.д. По окончанию учебы, которая, как правило, длиться несколько недель, учащиеся сдают экзамен по профильным предметам и в случае успешной сдачи, получают на руки сертификат о повышении квалификации и переподготовки. Некоторые центры выдают учащимся международные сертификаты, позволяющие трудоустроиться по своей специальности в другие страны мира.
Для получения новых знаний в области медицины, а также для повышения профессиональных навыков, многие медицинские работники младшего и высшего персонала, периодически проходят курсы для повышения квалификации. Такие занятия проводят специализированные учебные центры, имеющие разрешительную лицензию и другие сопутствующие документы, подтверждающие правомерность предоставляемого обучения.
